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成本上涨用工短缺 服装出口危机下暗藏契机 去年，席卷全球的金融危机曾经让我*很多服装出口企业订单锐减，*些小企业因此停业甚至破产；今年，全球经济逐步复苏，服装出口企业的日子是不是好过了*些呢？
受益于*际经济的复苏以及南方同业产能的缩小，今年我市多数服装企业的订单都较去年有了较大增长。不过，让人意外的是，虽然订单不愁了，但有些企业却有了新的烦恼：有些订单不敢接。
有订单就有钱赚，企业为什么要让到嘴的“肉”又飞走呢？
探因：成本上涨，用工短缺
据了解，多项成本上涨以及持续的用工荒，是造成企业有单不敢接的主要原因。
“和去年这个时候相比，今年服装面料平均上涨了15％~20％，水、电等生产成本上涨了3％左右，人工成本上涨了10％~15％。”大连俊铭服装有限公司副总经理周军介绍，“当然，我们的产品出口后价格也涨了10％左右，不过还是抵消不了成本的上涨。另外，欧元贬值也让我们损失了5％左右。”
因为主要做对日出口，结算货币又是美元，大连华盈服装有限公司没有遭受多少汇率的损失。但由于工人工资上涨幅度高达30％～40％，董事长朱丹盈坦言，今年工厂那*块肯定是不赚钱了，利润只能从贸易公司那里找；两项综合，利润要比正常年份下降10％。
但真正影响签单积*性的，是预期利润的不确定性。“虽然半年后才交货，但价格得在签单时就定下来；如果后期成本涨得太多，我们就要冒降低利润甚至是亏本的风险。”
与此同时，虽然工资提高了很多，但工人缺口还是很大。“*般缺口20％左右，有些小企业甚至缺口50％；人手不够，产能缩减，担心不能按时交货，也是企业有单不敢接的重要原因。”朱丹盈介绍，今年她的公司的交货延期率达到50％以上。
不过，交货延期并不都是服装企业的责任。“上游的纺织企业*样面临用工荒，我们接到面料的日期就已经晚了很多天了。”朱丹盈无奈地说。
展望：可否借此升*换代？
虽然有很多的无奈，但结果却似乎有理由让人欣喜：服装企业可以有选择性地接单了！有人因此乐观地预测，我*服装出口企业或可借此实现结构转型，逐渐淘汰附加值低的部分，增加附加值高的部分。事实会按我们预想那样地发展吗？
对于这种乐观预期，周军表示了有所保留的认同：“这的确是*个升*换代的机会，但能不能让机会变成现实，还要靠外部环境的支持，其中既包括**政策，也包括*际*内经济环境，但这些都有很多不确定性。”
朱丹盈的意见则更为保守：“就目前的情形来看，我们选择接哪个订单，还不能以附加值高、多赚钱为第*标准，而是要以客户的大小、合作时间长短以及合作满意度为第*标准；其次，虽然因为成本的提高，我们的产品售价的确提高了，但相对别人的产品，我们仍然是低价；再次，由成本的提高所引发的售价的提高，和由创新所带来的售价的提高不*样，不*定能够持续。”在她看来，“中*制造”要想发生质的变化，有赖于中*人创造力的进*步提高。
而在眼下，作为服装出口企业的经营者，周军和朱丹盈*渴望的，是相关部门能够及时发布*些原材料供求状况和价格涨跌的信息以及相关政策，以帮助企业更好地决策。“比如，**在进口棉花方面的政策，*内的天灾究竟造成了多大的减产等等，知道这些政策和数字，我们订计划时心里就有底了，能做出更加正确的决策。”朱丹盈说
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